Simon Beerlandt is recent gestart bij Zabra als Project Manager. Hij kijkt met enthousiasme naar de kansen die zijn nieuwe rol biedt. In dit interview deelt hij waarom hij voor Zabra koos, hoe duurzaamheid een sleutelrol speelt in zijn werk en zijn visie op de toekomst van de bouwsector.
Simon, waarom koos je precies voor Zabra?
Wat me meteen aantrok bij Zabra was de warme, open sfeer tijdens mijn gesprekken met Jurgen De Keyser, Director Construction. Hij is een toegankelijke en betrokken directeur die oprecht luistert naar nieuwe ideeën en innovatieve manieren van werken. Ook de collegiale werkomgeving sprak me aan. Bij Zabra wordt samenwerking tussen teams actief gestimuleerd, wat een verademing is ten opzichte van de strikte hiërarchieën die je bij grotere bedrijven vaak ziet.
Jurgen’s combinatie van correctheid en toegankelijkheid gaf me het vertrouwen dat dit de juiste plek voor mij was. Toen ik vervolgens hoorde hoe enthousiast oud-collega’s over Zabra spraken, wist ik het zeker: hier heerst een echt familiale sfeer. Die combinatie van menselijkheid en een sterke focus op duurzaamheid maakte mijn keuze voor Zabra vanzelfsprekend.
Bij Zabra heerst een open en collegiale werksfeer waarin iedereen wordt aangemoedigd om ideeën te delen en samen te werken aan slimme oplossingen
Was die focus op duurzaamheid belangrijk voor jou?
Duurzaamheid was een doorslaggevende factor in mijn zoektocht naar een nieuwe werkplek. Wat me bij Zabra meteen opviel, is dat het hier geen hol modewoord is, maar echt verweven zit in de bedrijfscultuur. Het project Waterzande in Hulst was voor mij een eye-opener: het bewees dat duurzaam bouwen perfect samengaat met esthetiek en comfort. Bij Zabra wordt er bewust nagedacht over de toekomst en de impact die we maken in de bouwsector. Die mentaliteit daagt me uit om kritisch te kijken naar mijn werk: hoe kunnen we het nóg beter doen, zowel voor het milieu als voor de bewoners?
Duurzaamheid is hier geen beperking, maar een kans om te innoveren. Dat zie je ook in de concrete aanpak. In Waterzande wordt bijvoorbeeld gebouwd met CLT (Cross-Laminated Timber), een milieuvriendelijk materiaal dat bijdraagt aan een gezonde en comfortabele woonomgeving.
Bovendien wordt duurzaamheid bij Zabra niet alleen toegepast, maar ook meetbaar gemaakt. Steffi Brantegem, Sustainability Manager, bewaakt de impact van elk project op people, planet, profit en governance, waardoor we duidelijke doelen stellen en voortdurend blijven verbeteren.
Hoe sluit de duurzaamheidsvisie van Zabra aan bij jouw persoonlijke waarden?
Hoewel Zabra’s duurzaamheidsvisie zich nog verder ontwikkelt, is de koers duidelijk: we weten waar we naartoe willen, en de uitdaging ligt in het concreet maken van de juiste stappen. Dat is precies waar ik mijn bijdrage zie. Ik wil meedenken over nieuwe mogelijkheden, onderzoeken welke duurzame materialen we kunnen inzetten en deze kennis delen met mijn collega’s. Voor mij is duurzaamheid geen losstaand thema, maar een manier van denken en werken die in elk aspect van een project moet worden doorgevoerd.
Duurzaamheid is geen losstaand thema, maar een manier van denken en werken die in elk aspect van een project moet worden doorgevoerd.
Hoe wil jij bijdragen aan duurzamer bouwen en welke uitdagingen zie je?
Mijn belangrijkste doel is om duurzaamheid te integreren in alle projecten waaraan ik werk. Dat betekent niet alleen bestaande duurzame oplossingen toepassen, maar ook nieuwe manieren vinden om materialen te hergebruiken en circulaire principes toe te passen. Zo wil ik bij onze appartementen en woningen meer inzetten op hergebruik van materialen en bio-based alternatieven, zoals natuurlijke isolatiematerialen in plaats van synthetische opties. Duurzaam bouwen hoeft niet per se duur te zijn, het draait om slimme en creatieve keuzes.
De toekomst van duurzaam bouwen gaat bovendien verder dan energie-efficiëntie alleen; het welzijn van bewoners speelt een even grote rol. Door technologie zoals warmtepompen en ventilatiesystemen te combineren met natuurlijke materialen zoals hout en bamboe, creëren we niet alleen energiezuinige, maar ook gezonde en aangename leefomgevingen.
De grootste uitdaging daarbij is om deze duurzame technologieën te integreren zonder dat projecten onbetaalbaar worden. Waar vroeger een simpele gasketel volstond, moeten we nu rekening houden met complexe systemen én strikte regelgeving. Het vinden van een haalbare balans tussen kostenefficiëntie, innovatie en duurzaamheid is een uitdaging, maar ik ben ervan overtuigd dat we met slimme keuzes en samenwerking tot toekomstbestendige oplossingen kunnen komen.
Wat maakt werken bij Zabra zo bijzonder?
Bij Zabra heerst een open en collegiale werksfeer waarin iedereen wordt aangemoedigd om ideeën te delen en samen te werken aan slimme oplossingen. Er is volop ruimte om jezelf te ontwikkelen én om kennis over duurzaamheid door te geven aan collega’s. Dat maakt het werk niet alleen uitdagend, maar ook betekenisvol. Hier werk je in een team dat samen bouwt aan een duurzamere toekomst.
Wil jij mee het verschil maken?
Bij Zabra krijg je de kans om niet alleen te werken aan innovatieve bouwprojecten, maar ook om impact te maken op de toekomst van de bouwsector. We zoeken mensen die, net als Simon, gepassioneerd zijn over duurzaamheid, innovatie en samenwerking.
Klaar om jouw (bouw)steentje bij te dragen? Bekijk onze vacatures en ontdek hoe jij deel kunt uitmaken van ons team!
